3月23日下午,校长胡璋剑与副校长方达伟、陆永良携相关部门负责人一行12人到附属第一医院开展调研工作。会议由陆永良主持,附属第一医院领导班子及全体职能科室负责人参加会议。
附属第一医院院长朱鸣介绍了医院的基本情况,并就争创“三甲”医院、教学工作、师院门诊部及附属口腔医院规划草案进行了汇报。为了更好地开展下一步工作,火博(中国)相关部门负责人就党建工作、人事管理、学科建设、科研教学等与附属医院职能科室负责人进行了很好地对接。
座谈会上,胡璋剑指出,附属医院是师院的一分子,附属医院的发展就是师院的发展。胡璋剑就附属医院争创“三甲”医院、师院门诊部规划、口腔医院规划、太湖疗养院配套设施拆迁事宜、卫技人员教学职称晋升等问题进行了解答,并对医院提出几点要求:一是附属医院的发展,必须要视野更广,境界更高。附属医院领导班子应在全院范围内开展 “怎样建设发展医院”的大讨论,要落实四大职能,“医疗、预防、教学、科研”并行。二是要明确目标。以三年或五年为一个时间段,明确规划出医疗、预防、教学、科研的指标,要建立事业目标、水平目标和特色发展重点。三是强化工作措施。学科建设要明确,重视人才的配比,要将人才的培养、优化、引进并重。四是管理水平还要提高。对于医院管理,要精益求精,向管理要效率,向管理要质量,向管理要发展。学校各部门也要在附属医院发展过程中,加强服务,主动对接,有求必应。
方达伟表示,附属医院跟高校的共性是人才的培养,要紧抓共同点,加强合作,优势互补。有利于附属医院发展,医疗、教学人才的培养,师院将予以大力支持;有利于附属医院教学、科研的工作,师院也会全力支持。
陆永良对医院发展提出几点要求:一是员工理念要更新,要人人以师院员工为荣。二是要形成附属医院的浓郁学术氛围。三是人才队伍建设,要注重引进、培养及师院人才共用相结合。四是加速附属医院科研层次的提升。五是强化重点学科的布局。
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